14.01.2021, 15:27
(14.01.2021, 15:23)Gast schrieb:(14.01.2021, 15:13)Gast 123 schrieb:(14.01.2021, 14:53)Gast schrieb: Hallo!
Vielleicht mögen die Leute, die in dem Bereich arbeiten, mal eine ehrliche Antwort geben: Sind die M&A-Arbeitszeiten in einer GK irgendwie mit der Familie vereinbar? Ich habe im Ref leider nur Gesellschaftsrecht in einer Mittelständischen gemacht, möchte das aber eigentlich unbedingt mal im größeren Stil sehen (Mehr AG, weniger GmbH). Allerdings habe ich einen kleinen Sohn und würde deshalb niemals eine Stelle antreten, die zu seinen Lasten geht. Vielleicht findet sich ja sogar ein Familienvater, der berichten kann.
Danke und LG
Dann kannst du es knicken. Natürlich hat ein GK Anwalt andere Arbeitszeiten als etwa ein Konzernmitarbeiter und damit wird es auch zu Lasten deines Sohnes gehen. Nicht immer und für ganz wichtige Termine wirst du dir Zeit freischaufeln können aber du wirst eben auch nicht ständig zu den geforderten Zeiten bei ihm sein können.
Ich möchte schlicht vermeiden, dass ich ihn nur Wochenends zu Gesicht bekomme. Sofern es Kanzleien gibt, die einem ermöglichen, zum Abendessen zu Hause zu sein und danach noch im Home Office zu arbeiten, wäre das kein Problem für mich. Nach allem, was ich hier aber so lese, gehe ich nicht davon aus, dass diese Möglichkeiten gerne geboten werden.
Wird nicht geregelt funktionieren. Weil M&A immer plötzlich eskalieren kann und man enormen Zeitdruck hat. Da kann man sich nicht einfach mittendrin mal zum Abendessen verkrümeln. Wenn der Mandant ruft, hast du parat zu stehen.
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