19.11.2021, 17:39
(19.11.2021, 17:34)Gast schrieb:(19.11.2021, 17:07)Gast schrieb:(19.11.2021, 14:41)guga schrieb: Wie viele Partner aus dem eigenen Nachwuchs ernennt HM denn pro Jahr? Wie viele Associates fangen da jedes Jahr an?Die Partnerchancen sind dort gar nicht so mies (bei einigen anderen Kanzleien übrigens auch nicht). Das liegt daran, dass sehr viele überhaupt nicht Partner werden wollen. Speziell bei HM ist noch zu beachten, dass (fast) jeder Partner dort aus dem eigenen Associate-Nachwuchs stammt.Ist heute die Marketing Abteilung hier unterwegs?
Welcher Partner stammt denn nicht aus eigenem Nachwuchs bei HM?
Lauterwein in Berlin. Kam als Counsel von WC, um bald Partner zu werden.
19.11.2021, 17:50
(19.11.2021, 17:39)DonJuansohn schrieb:(19.11.2021, 17:34)Gast schrieb:(19.11.2021, 17:07)Gast schrieb:(19.11.2021, 14:41)guga schrieb: Wie viele Partner aus dem eigenen Nachwuchs ernennt HM denn pro Jahr? Wie viele Associates fangen da jedes Jahr an?Die Partnerchancen sind dort gar nicht so mies (bei einigen anderen Kanzleien übrigens auch nicht). Das liegt daran, dass sehr viele überhaupt nicht Partner werden wollen. Speziell bei HM ist noch zu beachten, dass (fast) jeder Partner dort aus dem eigenen Associate-Nachwuchs stammt.Ist heute die Marketing Abteilung hier unterwegs?
Welcher Partner stammt denn nicht aus eigenem Nachwuchs bei HM?
Lauterwein in Berlin. Kam als Counsel von WC, um bald Partner zu werden.
Dank dir! Dieser counseleinstieg war mir nicht bekannt.
19.11.2021, 19:01
Augenscheinlich wir hier zudem unterschätzt, dass Hengeler Mueller für viele Juristen die selbe Wirkung hat, wie die Erfahrungen bei McKinsey von sonstigen Berufsgruppen (naturlich auch Juristen). Dafür kann es sich lohnen, ein niedrigeres Gehalt in Kauf zu nehmen. Denn selbst wenn es dort nicht zum Partner reicht, sollte doch jeder Ex-Hengelerianer mit einiger Erfahrung später einmal als Partner in einer anderen (führenden) Kanzlei arbeiten dürfen.
19.11.2021, 19:07
(19.11.2021, 19:01)Gast schrieb: Denn selbst wenn es dort nicht zum Partner reicht, sollte doch jeder Ex-Hengelerianer mit einiger Erfahrung später einmal als Partner in einer anderen (führenden) Kanzlei arbeiten dürfen.
Übertreib mal nicht.
Zu HM gehen auch viele Jura-Nerds, die niemals eine Führungsposition bekleiden könnten.
19.11.2021, 19:51
(19.11.2021, 19:01)Gast schrieb: Augenscheinlich wir hier zudem unterschätzt, dass Hengeler Mueller für viele Juristen die selbe Wirkung hat, wie die Erfahrungen bei McKinsey von sonstigen Berufsgruppen (naturlich auch Juristen). Dafür kann es sich lohnen, ein niedrigeres Gehalt in Kauf zu nehmen. Denn selbst wenn es dort nicht zum Partner reicht, sollte doch jeder Ex-Hengelerianer mit einiger Erfahrung später einmal als Partner in einer anderen (führenden) Kanzlei arbeiten dürfen.
Mckinsey > Hengeler
19.11.2021, 21:52
(19.11.2021, 19:51)Light schrieb:(19.11.2021, 19:01)Gast schrieb: Augenscheinlich wir hier zudem unterschätzt, dass Hengeler Mueller für viele Juristen die selbe Wirkung hat, wie die Erfahrungen bei McKinsey von sonstigen Berufsgruppen (naturlich auch Juristen). Dafür kann es sich lohnen, ein niedrigeres Gehalt in Kauf zu nehmen. Denn selbst wenn es dort nicht zum Partner reicht, sollte doch jeder Ex-Hengelerianer mit einiger Erfahrung später einmal als Partner in einer anderen (führenden) Kanzlei arbeiten dürfen.
Mckinsey > Hengeler
Für bwler definitiv :D
19.11.2021, 21:54
(19.11.2021, 19:07)DonJuansohn schrieb:(19.11.2021, 19:01)Gast schrieb: Denn selbst wenn es dort nicht zum Partner reicht, sollte doch jeder Ex-Hengelerianer mit einiger Erfahrung später einmal als Partner in einer anderen (führenden) Kanzlei arbeiten dürfen.
Übertreib mal nicht.
Zu HM gehen auch viele Jura-Nerds, die niemals eine Führungsposition bekleiden könnten.
Donjuanson, 40k im Jahr, 40: "überall nur juranerds in den GKs, aus denen wird doch nie was".
19.11.2021, 23:19
(19.11.2021, 21:54)Gast schrieb:(19.11.2021, 19:07)DonJuansohn schrieb:(19.11.2021, 19:01)Gast schrieb: Denn selbst wenn es dort nicht zum Partner reicht, sollte doch jeder Ex-Hengelerianer mit einiger Erfahrung später einmal als Partner in einer anderen (führenden) Kanzlei arbeiten dürfen.
Übertreib mal nicht.
Zu HM gehen auch viele Jura-Nerds, die niemals eine Führungsposition bekleiden könnten.
Donjuanson, 40k im Jahr, 40: "überall nur juranerds in den GKs, aus denen wird doch nie was".
Es ist schon harrdcore bescheuert zu behaupten nur weil man bei HM lange genug angestellt war würde man überall sonst Partner werden.
Der Beißreflex ist auf jeden Fall da.
20.11.2021, 00:34
(19.11.2021, 23:19)omnimodo schrieb:(19.11.2021, 21:54)Gast schrieb:(19.11.2021, 19:07)DonJuansohn schrieb:(19.11.2021, 19:01)Gast schrieb: Denn selbst wenn es dort nicht zum Partner reicht, sollte doch jeder Ex-Hengelerianer mit einiger Erfahrung später einmal als Partner in einer anderen (führenden) Kanzlei arbeiten dürfen.
Übertreib mal nicht.
Zu HM gehen auch viele Jura-Nerds, die niemals eine Führungsposition bekleiden könnten.
Donjuanson, 40k im Jahr, 40: "überall nur juranerds in den GKs, aus denen wird doch nie was".
Es ist schon harrdcore bescheuert zu behaupten nur weil man bei HM lange genug angestellt war würde man überall sonst Partner werden.
Der Beißreflex ist auf jeden Fall da.
Natürlich ist die Behauptung übertrieben. Das überall nur jura nerds sind aber natürlich auch. Versteh auch nicht, wieso sich das forum immer auf HM (& einige US-Kanzleien) versteift. So viel anders sind die MC Kanzleien auch nicht.
20.11.2021, 01:11
Es hat ja niemand gesagt, dass "überall" oder auch nur bei HM "nur Jura-Nerds" sind. Er sprach von "vielen Nerds". Über das "viele" kann man sich streiten. Dass es sie überhaupt gibt, wird man aber wohl nicht bestreiten können. Dass Nerd und Partnerwerdung nicht ganz so gut zusammenpassen (ich kenne aber auch Ausnahmen), ist zumindest als Tendenz plausibel. Damit ist die Behauptung widerlegt, dass "jeder" bei/nach HM irgendwann richtig was reißen wird.
Die Frage ist, wieso man zu HM will oder was man sich überhaupt von seinem Job kurz- oder langfristig verspricht. Da sind die Geschmäcker doch seeeeehr unterschiedlich. Vielleicht besser so?
HM bietet (kurzfristig) offensichtlich nicht das beste Gehalt. Aber wir bewegen uns in Preisklassen, in denen das (netto) nicht mehr so sehr ins Gewicht fällt. Und wir sprechen hier von Arbeitszeiten, bei denen interessante Mandate und ein nettes Team verstärkt ins Gewicht fallen. Vielleicht hat HM einfach spannendere Mandate? Fände ich plausibel. Zumindest gehe ich davon aus, dass viele mit dieser Hoffnung zu HM gehen. Oder ist dort vllt auch die Ausbildung wirklich besser?
Die Leute gehen jedenfalls nicht deshalb zu HM, weil sie sonst nichts finden konnten. Und illusioniert von unberechtigten Karrierehoffnungen dürften die auch nicht alle sein.
Die Frage ist, wieso man zu HM will oder was man sich überhaupt von seinem Job kurz- oder langfristig verspricht. Da sind die Geschmäcker doch seeeeehr unterschiedlich. Vielleicht besser so?
HM bietet (kurzfristig) offensichtlich nicht das beste Gehalt. Aber wir bewegen uns in Preisklassen, in denen das (netto) nicht mehr so sehr ins Gewicht fällt. Und wir sprechen hier von Arbeitszeiten, bei denen interessante Mandate und ein nettes Team verstärkt ins Gewicht fallen. Vielleicht hat HM einfach spannendere Mandate? Fände ich plausibel. Zumindest gehe ich davon aus, dass viele mit dieser Hoffnung zu HM gehen. Oder ist dort vllt auch die Ausbildung wirklich besser?
Die Leute gehen jedenfalls nicht deshalb zu HM, weil sie sonst nichts finden konnten. Und illusioniert von unberechtigten Karrierehoffnungen dürften die auch nicht alle sein.