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[Homer S.]

Hallo zusammen,

habe bei einer Kanzleiein Interview. Eigentlich wäre das meine Wunschkanzlei, aber ich habe über Kontakte erfahren, dass zwei meiner Gesprächspartner und damit potenziell späteren Chefs keine Associates (mehr) haben und das schon mehrere Monate. Das heißt für mich, dass sie offenbar ziemlich schlechte Chefs sind. 

Jetzt stecke ich vorbehaltlich einer Zusage vor dem Dilemma, dass ich bei der Kanzlei eigentlich unbedingt arbeiten möchte, aber natürlich keine Lust habe aber solche Chefs. Was wären d entsprechende Lösungen? Nach der Probezeit sagen, dass man innerhalb der Kanzlei wechseln möchte?

Also ich würde mir erstmal selbst ein Bild machen und deine Schlussfolgerung ist auch nicht zwingend. Vielleicht sind sie auch so gute Chefs, dass sie ihre Angestellten zu gut ausgebildet haben und die woanders schon den nächsten Schritt gemacht haben... Ggf. lag es auch an der Kanzlei oder sonst was