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3 Arbeitstage/800 EUR monatlich - fair?
RefNdsOL
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Registriert seit: May 2024
#2
01.10.2024, 17:03
Hast du selber deinen Post angeschaut und darüber nachgedacht wie man das beantworten soll? Dazu ist ja auch wichtig zu wissen: Wo ist das? Und vor allem zu welchen Arbeitszeiten/Auslastung (selbst bei Anwesenheit von 9-20, ist es wieder etwas anderes, wenn man währenddessen teils Leerlauf hat o.ä.)? Und mit welchen Voraussetzungen?

Wenn du jetzt sagst FFM und du hast 12 Punkte im ersten, dann wohl eher weniger gut, wenn es da 4 Läden gibt, die dir bei 3 Tagen mehr als 5-fache gäben und auch sonst 20 oder so, die dir deutlich mehr zahlen würden. Wenn zwar große GK Stadt, aber du entweder da keinen Zugang zu hast (schlechtes 1. Examen) oder kein Interesse dran, dann ist das auch wieder etwas anderes.

Wenn du wiederum sagst, in einem kleineren Ort, wo es ggf. ohnehin nicht selbstverständlich ist, dass überhaupt Zusatzvergütungen gezahlt werden, dann ist das wiederum etwas ganz anderes.

Btw: Mehr Tauchen heißt nicht zwingend besseres Examen. Das ist wie mit dem kuriosen Trend zu 18+ Monaten Examensvorbereitungen (fürs 1. E). Die Qualität und Kontinuität ist entscheidend. Nicht erst 3 Monate vorm Examen plötzlich merken, dass da ja was kommt.
(Dieser Beitrag wurde zuletzt bearbeitet: 01.10.2024, 17:05 von RefNdsOL.)
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3 Arbeitstage/800 EUR monatlich - fair? - von Wallendael - 01.10.2024, 16:46
RE: 3 Arbeitstage/800 EUR monatlich - fair? - von RefNdsOL - 01.10.2024, 17:03
RE: 3 Arbeitstage/800 EUR monatlich - fair? - von Wallendael - 02.10.2024, 10:06
RE: 3 Arbeitstage/800 EUR monatlich - fair? - von Joko - 01.10.2024, 22:40
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RE: 3 Arbeitstage/800 EUR monatlich - fair? - von Wallendael - 02.10.2024, 13:58
RE: 3 Arbeitstage/800 EUR monatlich - fair? - von JuraHassLiebe - 02.10.2024, 15:21


 

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