Großkanzlei - Dauerhafte Erreichbarkeit

[Homer S.]

Die extrem hohe zeitliche Verfügbarkeit von GKs ist für mich aber einer der großen Vorteile, warum ich persönlich bei denen Mandant bin. Wenn ich da sage: "bis morgen 08:00 Uhr brauche ich eine Vorstandsvorlage zum Thema xy." dann springen die und ich habe am nächsten Tag was auf dem Tisch liegen und im Regelfall hat es auch Hand und Fuß.

Das ist richtig und dafür bezahlt ihr auch viel Geld.

Mir ging es um den allgemeinen Gedanken. Auf der einen Seite haben wir hier im Forum in den letzten Wochen mehrere Threads à la: "Ich will nicht mehr Sklave der Mandanten sein" oder: "Was ist der Job mit der besten WLB?"
Auf der anderen Seite haben wir Threads wie diesen: "Wo ist das Problem? Dafür wirst du bezahlt."

Hach Wir werden alle älter und der Sinn des Lebens wird sich ändern. Ich war noch nie gerne Sklave/Lakei eines anderen und schaue mir das Schauspiel heute vom Bett aus auf meinem Handy an. Übrigens schon der 2. Tag im Urlaub, in dem ich weder Zeit noch Lust habe, auf mein Diensthandy zu schauen. Schönen Tag euch allen

Viele möchten wenig arbeiten und GK-Gehalt :D auch wenn es niemand zu gibt. Und das gibt es nicht.

Richtig. Alle sollten sich bitte nochmal klar machen, dass der durchschnittliche GK Associate ein Einstiegsgehalt in Höhe des 1,5 bis 2,5 fachen eines normalen Berufseinsteigers in KK/MK bekommt. Und die zahlt man nicht nur weil der GK Associate ein ganz toller Hengst mit 9p im Examen ist.

Das sehe ich nicht so. Hier geht doch ein interessanter Aspekt verloren: Warum beschweren sich einerseits alle über die Arbeitszeiten, fühlen sich anderseits so verpflichtet gegenüber ihrem Partner, dass sie scheinbar freiwillig in jeder Minute erreichbar sind. Wir müssen annehmen, dass uns niemand zwingt im Urlaub oder Feierabend an das Handy zu gehen. Also handeln wir nicht widersprüchlich, wenn wir schon unsere eigenen Grenzen nicht setzen?

Nur weil ich in einer GK arbeite, heißt das für mich nicht, dass ich keine Grenzen setzen darf und alles akzeptiere nur weil ich ja so viel Geld bekomme. 

Ich habe niemanden dazu gezwungen mir so ein hohes Gehalt zu bezahlen, ich habe auch niemanden gezwungen mich einzustellen, weil ich mehr als 9 P. habe. 
(Nebenbei ist es auch nicht mein Problem, ob sich mein Arbeitgeber als Vertragspartner mit meinem Gehalt verkalkuliert hat. Daher sehe ich mich nicht anders verantwortlich als jeder normale Arbeitnehmer. Wer das anders sieht, meint wohl ab einem gewissen Gehalt käme eine bestimmte Verantwortung. Dieses Denken halte ich für eine bloße Rechtfertigung gegenüber sich selbst, um die eigene schlechte Work-Life Balance zu rechtfertigen. Arbeitnehmer in anderen Berufen fühlen sich genauso verantwortlich, das dürfte nichts GK eigenes sein.)

Für die bisherige Gehaltsentwicklung kann ich auch nichts. 
Ich kann auch nichts dafür, dass andere Menschen ein anderes Gehalt bekommen. Ich denke der Vergleich führt auch zu nichts. Wie sollte ich 2,5 mal so viel arbeiten wie ein Kollege in einer MK, der von 9-19 arbeitet? Oder wie viel mehr wäre angemessen? 
Und wie soll ich mehr als Arbeitnehmer in anderen Berufen arbeiten, die noch mehr arbeiten und weniger verdienen?

Hättest du auch eine (in meinen Augen) gesündere und langfristig erfüllendere Einstellung (die du vielleicht nicht im Sterbebett bereust), könnten wir diese Vorstellung der Partner von Erreichbarkeit ändern. 

Wenn aber jeder nur aufgrund seines Gehalts meint wie ein „Sklave“ arbeiten zu müssen, dann wird sich nichts ändern. 

Für mich ist nicht nachvollziehbar, wie du freiwillig so eine Sklaveneinstellung einnehmen kannst. 

Ich hoffe, du gibst dein Geld erfüllender aus als du die verlorene Zeit nutzen würdest.

Du hast scheinbar nicht verstanden, wofür du in einer GK bezahlt wirst. 

Jedem normalen Berufsanfänger sollte mE klar sein, dass man bei 160k zum Einstieg einfach wenig Argumente auf seiner Seite hat um früh Feierabend zu machen. Für mich ist das ein fairer Deal. Man muss ihn ja nicht eingehen.