Jobfutormat - 67 % der juristischen Tätigkeit ersetzbar

[Egal]

Vielleicht ist es auch eine Frage der Arbeitsweise, ob man vermutet, von KI ersetzt zu werden oder nicht.
Unser Unternehmen ist in der Basis technisch und wir haben einen extremen Fachkräftebedarf/-mangel in diesen Bereichen. Alles, was uns mit Hilfe von Technik die Arbeit erleichtert, ist für uns sinnvoll und nützlich.
Durch meine Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bekomme ich relativ viele unserer IT-Themen mit, wie unsere Mitarbeiter die Technik immer mehr ausfeilen und verbessern und auch was wir uns in der Verwaltung für IT-Lösungen einkaufen oder selbst programmieren. Bei uns im Unternehmen stehen alle Vorzeichen in Richtung weiterer Digitalisierung.
Dagegen war die WPG, in der ich vorher gearbeitet habe, trotz digitaler Mandantenakte, IT-technisch noch im Steinzeitalter. Ich glaube, dort ist die Angst vor technischen Lösungen viel größer. 
Das hat zwar nur mittelbar mit uns Juristen zu tun, aber wir werden schon mitbekommen, ob in 10-15 Jahren noch genauso viele Juristen gebraucht werden wie jetzt. Der Markt wird es regeln und sollte es zu einer hohen Arbeitslosigkeit unter Juristen kommen, werden sowieso die Studentenzahlen sinken.
Bis dahin aber steht uns erst einmal eine hohe Zahl an Pensionierungen der sog. Boomergeneration bevor. Viele der jetzigen Richter, Staatsanwälte usw. gehen in wenigen Jahren in Rente. Gerade im Osten ist das der Fall, weil nach der Wende viele Richterposten mit jungen und mittelalten Juristen besetzt wurden, die jetzt im Vor-Rentenalter sind. Diese Stellen müssen neu besetzt werden und z.B. in MV beklagt man seit einigen Jahren einen Juristenmangel.