Aussagekraft mündliche Prüfung 1. Examen

[Gast20399]

Hi,

nachdem es mir bei einer Bewerbung angekreidet wurde: Findet ihr, dass die mündliche Prüfung im ersten Examen überhaupt eine Aussagekraft hat?

Bei mir war es zB so:

ZP: 5,66

schriftlich: 5,5 
mündlich: 13,5
gesamt: 8,7

Ich habe jetzt schon oft gehört, dass eine gute Note durch die mündliche Prüfung für Personaler "nicht wirklich zählt" und ja "nur Glück" wäre. Andererseits ist sie in vielen Bundesländern ja eine vollwertige eigene Prüfungsleistung mit hohem Gewicht, die man bei guter Leistung mMn auch gut bewerten kann. 

Wie seht ihr es?