Was macht einen guten AG-Leiter für euch aus?

[LawLove]

AGs sind fantastisch, wenn sie einen Mehrwert bieten. Ich persönlich mag es, wenn:
- vorher sehr genau angekündigt wird, was Thema der nächsten Stunde sein wird, um vorbereitend etwas in Büchern/Skripten zu lesen. Dann ist die Stunde schon eine erste Wiederholung und Verständnisfragen können direkt gestellt werden.
- mit vielen kleinen Formulierungsübungen und Beispielen trainiert wird. Am liebsten mit ausgehändigten (oder noch besser digital verschickten) Unterlagen, die einen Mehrwert ggü. z.B. Kaiser-Skripten haben.
- schneller in wichtige Themen reingegangen wird. Offiziell ist zwar vorgesehen, dass im Einführungslehrgang lange über Prozessmaximen usw. gesprochen wird, aber die kennen alle noch aus dem ersten Examen. Das kann sehr knapp gehalten werden, um dann mehr Zeit für z.B. die Revisionsklausur zu haben.
- wenig Aktenvorträge gehalten werden. Das klaut viel AG-Zeit (gerade wenn dies mehrfach geschieht) und das richtige Üben dieser erfolgt eh erst nach dem schriftlichen Examen.
- wenn zwar unterhaltsame/lehrreiche Anekdoten einfließen, aber diese keinen zeitlich zu großen Umfang einnehmen
- und vor allem: Musterlösungen herausgegeben werden, gerne ausformuliert (auch wenn das teils wegen der Prüfungsämter schwierig ist). Manche Klausur“Besprechung“ war ohne jede Unterlagen sonst ein sehr oberflächlicher Durchflug innerhalb von 10 Minuten, der leider kaum Lerneffekt hatte.
Nett fand ich: Wenn noch zusätzliche Klausuren neben den Pflichtklausuren durchgesprochen wurden (z.B. mal als Hausaufgabe zum Durchgliedern mitgegeben).